Transparent, weil wir es uns leisten können.
Andere lassen Sie erst einen Termin buchen, bevor Sie eine Zahl sehen. Hier stehen sie.
Sie sind Makler und suchen Lizenzpreise für unsere Technologie? Die stehen bei unserer Technologie-Gesellschaft tridion systems →
Modelle für Arbeitgeber
Der Preis pro Mitarbeitendem hängt an zwei Fragen: Wie viel Service wollen Sie von uns — und in welcher Tarifwelt arbeiten wir?
| Servicetiefe | Honorartarife (provisionsfrei) | Provisionierte Tarife |
|---|---|---|
| Self Service Plattform pur, Sie verwalten selbst | 2,90 € / MA / Monat | 1,00 € / MA / Monat |
| Managed + Onboarding, Beratung, MA-Sprechstunde | 3,90 € / MA / Monat | 1,90 € / MA / Monat |
| Full Service kompletter 360°-Betrieb durch tridion | 5,90 € / MA / Monat | 2,90 € / MA / Monat |
Mindestbetrag 99 € pro Monat. Gezählt werden aktive Mitarbeitende mit Vertrag oder Portalzugang. Self Service können Sie direkt online buchen; Managed und Full Service besprechen wir vorher.
Fremdverträge inklusive
Verträge, die Sie mitbringen und die nicht über uns vermittelt wurden, sind im Preis je Mitarbeitendem enthalten. Am Markt werden dafür üblicherweise rund 4,90 € je Vertrag und Monat zusätzlich berechnet — bei gemischtem Bestand ist unser Modell damit in aller Regel das günstigere.
Ein Preis je Kopf, nicht je Vorgang
Egal wie viele Verträge, Änderungen, Auskünfte und Wechsel dahinterstehen: Sie zahlen je Mitarbeitendem. Keine Vorgangspauschalen, keine Überraschung am Jahresende.
Bestandskunden der Tridion Benefits
Arbeitgeber, die wir heute schon als Makler betreuen, nutzen die Plattform bis einschließlich 31.12.2027 für 0 €. Danach gilt der Listenpreis von 1,90 € je Monat und Mitarbeitendem mit Versorgungsvertrag oder -anwartschaft, netto zzgl. USt. Die Umstellung kündigen wir 60 Tage vorher an; zu diesem Zeitpunkt können Sie kündigen. Das Paket ist nicht frei buchbar — wir schalten es für den Bestand frei. Maßgeblich ist § 7 (6) der Lizenzbedingungen für Arbeitgeber.
Fragen zum Preis
Warum kostet Full Service mit provisionierten Tarifen nur die Hälfte?
Weil wir in diesem Modell über den Tarif vergütet werden. Sie zahlen uns einmal, nicht zweimal. Umgekehrt gilt dasselbe: Wählen Sie Honorartarife, bekommen wir keine Provision — dann trägt die Lizenz unsere Arbeit.
Wer zahlt, wenn ein Makler uns betreut?
Dann läuft die Lizenz über den Makler, und für Sie als Arbeitgeber entstehen keine separaten Plattformkosten. Was Ihr Makler mit Ihnen vereinbart, bleibt seine Entscheidung.
Zahlen Mitarbeitende etwas?
Nie. Der Zugang für Beschäftigte ist in jedem Modell enthalten.
Bereit?
Ein Gespräch in wenigen Minuten — wir rechnen Ihr Modell direkt gemeinsam durch.
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